Loopbaancoaching

Veel mensen zijn niet (meer) gelukkig in hun werk of functioneren niet zoals ze graag zouden willen en kunnen. En dat is zonde, voor zowel de medewerker als de werkgever. Want betrokken medewerkers die met plezier doen waar ze goed in zijn, zijn de kracht van elke organisatie.

 

De redenen om in gesprek te gaan met een coach zijn talrijk. De één heeft het gevoel niet meer op de juiste plek te zitten, of kost het werk te veel energie, de ander wil graag een betere balans tussen werk en privé of heeft het gevoel niet voldoende uit de verf te komen.

 

De inzet van een loopbaancoach is dan een eenvoudige oplossing die vaak heel waardevol blijkt te zijn.

 

Een coachingtraject bij PerspektYf is altijd maatwerk, gericht op jouw doelen.

Coaching overbrugt de kloof tussen waar je nu staat en waar je heen wilt.

Samen onderzoeken en formuleren wij de doelen voor jouw traject én

wat er voor nodig is om daar te komen.

 

Het resultaat:

- Je hebt weer plezier in je werk.

- Je weet wat jij te bieden hebt en wat jij belangrijk vindt.

- Je hebt vertrouwen in je eigen mogelijkheden.

- Je voelt je eigen kracht en geeft die vanuit rust richting.

 

Wil jij dat ook? Neem dan contact op met PerspektYf.